公务员为什么乡镇难考呢,珠三角乡镇公务员难考吗

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公务员考试有一种定向招聘。虽然这类职位的学历要求相对较低，但由于报考人员受到限制，只有村干部、大学生村官或基层服务项目人员可以报考，竞争相对要小很多。3.即使是同一个乡镇，在任务比较热门或者发展比较好的部门，报考的人也会比较多，竞争力自然会更大。

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多年来，各级主管部门公务员坚持“凡进必考”的原则，为基层机关选拔了一大批优秀人才，改善了基层单位的队伍结构公务员提高了基层单位的素质公务员为基层经济社会发展提供了有力的组织保证和人才支撑。但由于地处偏远，条件艰苦，近年来一些基层机关招工难，基层公务员队伍人员短缺、结构不合理问题突出。为落实党的十八届三中全会决定关于“完善基层公务员就业制度，适当降低艰苦边远地区准入门槛”的要求。

问题1:乡镇公务员难考？有的考试好，有的不好，总的来说还是不错的。比如我们省考乡镇-2/收到一个，有的报考10人以上，有的报考200人以上。自然也有考的不错的难考，但是相对于城市和省份，还是考的比较好的。问题二:考试。乡镇 Yes 公务员:工作环境比较艰苦，工资不高(我工作过的普通文员乡镇平均每年最高4万元，还是2014年加薪后的标准)。如果男的不在党政办，村访会比较多。

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1，工作地点偏僻，人不愿意去，网络不发达，交通不便，离家远，很多人无法接受。2.环境艰苦，工资低。公务员工作岗位需求很大，但没人愿意应聘。由于环境艰苦，当地整体经济水平落后，平均工资很低。所以这里的工资会比较低。3.对户籍、工作经历、国籍都有要求。在公务员报考职位中，很多职位都有严格的报考条件。比如有的岗位要求本地户籍，或者有相关工作年限，有的岗位要求少数民族才能报考，所以很多不符合岗位要求的考生即使想报考也是不合格的。

有些人，包括一些应届毕业生和一些体制外的人，可能由于对这份工作的不了解、道听途说或从众心理，而误入乡镇公务员。不过大部分人在参加考试之前或多或少对乡镇-2/还是比较熟悉的。那为什么还有这么多人考乡镇-2/？原因很多，包括专业限制、学历、竞争比、落地难度等。，这里就不多说了。

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现在的人之所以非常热衷于考乡镇 公务员，是因为竞争会比城里的稍微小一点，乡镇公务员，所以会越来越多。因为如果你考乡镇，你会有更大的机会落地。其次，越来越多的人准备去应聘乡镇 公务员，还有一个原因就是找一份稳定的工作非常困难，尤其是现在很多人都面临着下岗失业的风险。

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第一个是稳定，社会地位比较高。乡镇公务员In乡镇，是很受尊重的，而且虽然大部分进入体制内的人最后都发展频繁，但这种发展也代表了另一种稳定，在目前就业环境的压力下，晋升空间不大。这个缺点大家都能接受，乡镇 公务员也比小镇公务员好。公务员比在企业工作压力小很多。