身体不好的人是不能胜任工作的。2、心理素质:始终保持良好的心态，精神状态要正常，不要受情绪影响。每天都要以平和的心态从事自己的工作。一个有心理障碍的人，一个对社会充满仇恨的人，一个喜怒无常的人，是不可能把事情做好的秘书。3.思想素质:这是更高的要求。作为现代社会的高级管理者，在国际知名组织工作，应该具有爱岗敬业、实事求是、开拓创新的精神。此外，他们还应该有宽广的胸怀，广阔的视野和高度的社会责任感。
4、 秘书的职责及注意事项,作为 秘书如何做领导的好帮手?As 秘书要了解领导的一言一行，尤其是手头的工作一定要做好充分的准备，决不能松松垮垮。-1/的另一个职责是为领导工作提供全方位的服务，在领导工作中做“服务员”，包括接待客人、领导来访，以及参加会议、活动等重要事项的服务。秘书一定要打牢基础，拓宽视野，深入地看问题。要忍受孤独和单调的文字破坏。
每个人都通过了严格的考试。人事处。政治素养、思想道德、文化、美术、品德等方面的综合素养。他们都做了详细的调查。如果他只是做助理，或者一段时间的试用期，那么他就成了普通员工。只有通过考试，他才能进入公务员队伍。素质和自控能力的提高是在原有基础和品德的基础上，按照海关保密规定进行的。把自己融入实际工作中。顶与顶之间。
5、 秘书工作中的九个大忌秘书工作中的九大禁忌秘书岗位伴随着领导岗位，只有伴随着领导才能秘书存在。秘书与领导的关系是一种不同于与同事的特殊关系。这种关系处理事情的好坏，关系到整体工作的开展，关系到工作的成败。一般政府机关单位的秘书不是某一个领导专门负责的秘书而是为整个政府机关单位的领导班子服务的，工作具有综合性的特点。我给你介绍一下秘书工作中的九大禁忌。
避免懒惰和拖延，做一个“自由人”。八点上班，九点到，十一点回家；工作没有计划和目标，布置的任务拖延敷衍。第二，避免欺软怕硬，做一个“两面人”。奉承起来，做自己喜欢的事；对下一个霸道挑剔；带着灿烂的笑容向领导鞠躬；对下属趾高气扬，满脸横肉。第三，切忌争权夺利，“自私自利”。信奉“人不为己，天诛地灭”的信条。视谦虚为粪土，视名利为珍宝。
6、办公室 秘书如何做好协调工作企办秘书人事在领导中心工作，负责沟通上、下、左的关系。面对新的形势，秘书他们要发挥纽带和桥梁作用，积极协调部门行动，理顺关系，统一思想和工作目标，使各部门通力合作，优势互补，优化内部资源。组织协调是企业办公室秘书的一项基本职责，是在职责范围内或在领导授权下，协助领导调整和改善各方面的关系，以促进企业活动的同步与和谐，实现共同的工作目标。
