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人力资源考公务员什么职位

来源:整理 时间:2023-05-26 06:17:24 编辑:考公小助手 手机版

4、 人力 资源管理专业报考 公务员与哪些要求专业匹配?

同学,你可以选择职位你想报考的管理类专业不允许报考任何与你专业不符的专业具体的东西。可以报考行政管理或者公共关系管理。人力 资源申请管理专业公务员可以申请行政管理或公共关系管理,可以选择职位所要求的管理专业。不能报考与自己专业不符的专业。详见招聘方案。据调查,我国人力 资源从业人员的专业人才非常稀缺,属于我国稀缺专业人才。

5、 公务员考试中有几种 职位选择?

-0/考试共有9种填报方式,根据自身条件选择8种。如果都没选公务员考试考生类别:1。农民。2.事业单位工作人员。教师可以选择这个选项。3.国企工作人员。4.外资和私营企业员工。私企员工可以选择这个选项。5.自由职业者。6.应届毕业生。7.归国留学生。8.失业人员。9.其他人。扩展资料:公务员,全称是National 公务员,是负责全面管理经济社会秩序和国家公共资源以及维护国家法律法规实施的公职人员。

6、 公务员有什么岗位?

1。文秘类:秘书、汉语言文学、中国语言文化、新闻、哲学、逻辑学、伦理学、马克思主义理论、社会学、政治学、历史学等。2.法学:法学、法理学、经济法、国际法、国际经济法、商法等。3.会计与金融:财务管理、会计、金融、证券、审计、投资、金融、统计、银行、保险等。4.经济学:经济学、经济管理、宏观经济管理、国际经济管理、国际经济与贸易、工业经济、农业经济、贸易经济、劳动经济、金融学、企业管理、工商管理、市场营销等。5.计算机类:计算机、计算机及应用、计算机科学与技术、计算机信息、计算机器件与设备、计算机软件、计算机网络、电子信息科学与技术、电子信息工程、信息资源管理、信息技术等。不及物动词行政管理类:行政管理、公共管理、人事管理、劳动管理、人力 资源管理等。7.英语:英语、英语教育等。八。农业类:农学、农学、延伸信息:职位Requirements公务员-2/Requirements是招聘单位根据岗位的专业素质等方面设定的要求。

7、 公务员考试中 人力 资源管理可以报考的 职位?

公共管理,只要属于这一类,都可以申请。我也是这方面的专业。去年打电话问过,但不属于工商管理或企业管理。中国公共教育为您服务。公务员正在考试中人力-3/管理层可报考职位是职位表中招聘的专业要求包括人力。需要满足招聘公告中的基本报考条件和职位表中的具体岗位条件,才能报考。报考时需要根据自己的专业和学历选择完全合格的职位。

8、 人力 资源管理报考 公务员属于什么学科?

人力 资源管理学是一门独立的学科:行政管理、公共管理、人事管理、劳动管理、人力资源管理学。国家公务员报考条件(1)具有中华人民共和国(PRC)国籍;(二)18周岁以上35周岁以下(1982年5月28日至1998年5月28日期间出生),研究生、博士生(非在职)年龄可放宽至40周岁以下(1976年5月28日以后出生);(3)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具备正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大专以上学历;(8)具备中央公务员主管部门规定和-2/要求的其他资格条件。

9、 人力 资源考 公务员有哪些岗位

这要看公务员recruiting职位的要求。一般人事部门和社会保障部门需要人力 资源专业,或者劳动争议仲裁部门也可以。主要是人事和社会保障部门,人力 资源管理学属于企业管理或应用经济学。人力 资源管理学原本是MBA的专业课,后来独立成为专业。

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