什么情况 next 公务员会被炒？行政机关公务员根据什么情况、行政机关第七条公务员-1/法规公务员受理。公务员被什么降职处分被规定降职公务员被辞退处分被规定降职，什么-2公务员应该-1公务员违反了纪律，就应该给予行政处分并处罚。
根据我国《行政机关法》第十九条公务员-1/规定，有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分处分；情节严重的，给予降级或者撤职处分处分；情节严重的，予以免职处分:(一)负有领导责任的人员公务员违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项或者改变集体作出的重大决策的；(二)拒绝执行上级依法作出的决定和命令的；(三)拒不执行机关的交流决定的；
有六种类型的2、 公务员的纪律 处分有哪几种?
公务员处分:1。警告(6月)2。记过(12月)3。记大过(8月)4。降级(4月)5。解雇(4月)6。领取期限处分为:警告，六个月；记过十二个月；记住大错，十八个月；降级撤职，24个月。处分期间，不得晋升岗位等级，不得加薪(警告除外)。辞退要降低待遇水平，只降低已经退休被辞退人员的待遇。处分解散后晋升的工资、职级、岗位不再受影响，但降级、撤职解散后不得恢复原职级岗位。
行政机关公务员有下列情形之一的，应当从轻处罚处分:(一)主动交代违法违纪行为的；(二)主动采取措施，有效避免或者挽回损失；(3)举报他人重大违法违纪行为，情况属实。行政机关公务员主动交代违法违纪行为，主动采取措施有效避免或者挽回损失的，应当减轻处罚处分。行政机关公务员违纪情节轻微，经批评教育后改正的，可免于处分。
行政机关第十三条-0 处分规定应当从轻处罚处分:(一)主动交代违法违纪行为的；(二)主动采取措施，有效避免或者挽回损失的；(三)举报他人重大违法违纪行为的，情况 true。第十四条行政机关公务员主动交代违法违纪行为，并采取措施有效避免或者挽回损失的，应当减轻处理处分。行政机关公务员违纪情节轻微，经批评教育后改正的，可免于处分。
