【具体流程】1到就业主管部门指定的县级以上综合医院就诊。2.网上下载公务员Enter体检Form，贴一张近期2寸免冠照片，加盖公章。体检时，应如实填写个人病史，并主动告知医生。3在医生的指导下核对所有体检项，不遗漏任何一项，以免影响入院。(检测项目包括:听力、耳鼻喉、b超、视力、血液、口腔、身高体重、血压、基础体检、尿液、内科、心电图、胸片。体检如果没有问题，就留下吧。)4如果考生是对的体检结果。
5、 公务员录用 体检标准细则法的主体性:人生的价值在于奉献，成为a 公务员，在自己的岗位上，通过自己的努力，忠于职守，服务社会，服务人民，从而展现自己精彩的人生。第一章总则第一条为规范公务员的就业工作，保证新就业人员公务员的基本素质，根据公务员制定本规定。第二条本规定适用于各级机关聘用的主任科员以下及其他相当职务的非领导职务。
第四条公务员的聘用必须在规定的人员编制限额内，并有相应的空缺。第五条公务员的招聘按照下列程序进行: (一)发布招聘公告；(2)报名和资格审查；(3)考试；(4)调查和体检；(五)公示、审批或备案。必要时，省级以上主管部门公务员可对上述程序进行调整。经公务员省级以上主管部门批准，可简化手续。第六条在民族自治地方招聘人员公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者给予适当照顾。
6、 公务员录用 体检标准公务员Employment体检Yes公务员征兵中的一个重要环节对国家的健康和素质具有重要意义公务员 team。体检内容主要分为以下几个方面:1。一般病史询问:这种询问重点是询问申请人曾经或正在患有的疾病、手术史、用药等，以便在产生疑问之前做出合理的解释。2.五官、声音、牙齿:这项检查重点关注申请人的五官、声音的健康状况，以及口腔内的健康状况，可能会涉及一些视力检查。
4.体检:本次体检主要考察申请人身高、体重、血压等生理指标的正常性。5.实验室检查:该检查涉及对申请人血液、尿液、粪便等方面的实验室检查，是对申请人健康状况的综合检查方法之一。延伸资料:我国国家公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担的工作人员。主要由国家为他们提供工资、退休和福利保障。
7、 公务员 体检流程是怎样的公务员体检流程根据有关规定，国家公务员录用考试结束后，用人单位应在考试前派专人带领考生到指定医院。体检工作负责人应提前逐一核对患者是否与体检表中照片相符，并将体检表提交至体检医生。部门间交接体检表格由体检工作人员负责，考生不得上交。体检完成，主任医师根据体检标准做出是否合格的结论并签字，然后加盖医院公章。
用人单位和考生对体检的结论有疑问时，可在收到体检结论通知之日起七日内要求复试。复验只能进行一次。体检结果以复验结论为准。在各类条目体检中，只有-2体检会作出合格或不合格的结论，其余条目体检只对体检与其程序作出客观反应。在职体检是在正规体检的基础上，根据用人单位要求增减体检的项目。
8、 公务员考试 体检标准是什么?人力资源和社会保障部【2016】140号修订风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等第一个器质性心脏病于2017年1月1日实施，不合格。不需要手术或手术治愈的先天性心脏病者合格。有下列情况之一者，排除病变合格:(1)心脏听诊有杂音；(2)频繁的过早收缩；(3)心率低于每分钟50次或高于每分钟110次；(4)心电图异常的其他情况。
第三条血液系统疾病，不合格。单纯性缺铁性贫血，男性血红蛋白高于90g/L，女性高于80g/L，合格，第四条肺结核不合格。但下列条件合格:(1)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后病情稳定一年；(2)肺外结核:肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结结核等，，临床治愈后2年未复发，经专科医院检查无变化。第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张和支气管哮喘不合格。
