试用期内-3/如果公司员工想报考公务员，首先要看应聘者的职位,一般情况下，未参加公司事业的员工可以申请公务员,事业本公司员工报考条件公务员如下:1,不管公务员或事业公司签了五年最低期限服务，原则上不可能再考,但事业公司人员编制参与事业公司人员编制聘用期(服务period)未到期，不能申请公务员。
1、 事业单位 服务 期内能不 能考 公务员不管公务员或事业公司签了五年最低期限服务，原则上不可能再考。如果参加考试，必须得到公司的批准，这也是这个服务的设置。事业单位工作人员报考时，有相应职位的相关说明，需要在该职位的年限服务。这里的区别取决于你的单位是否属于公家。如果你入职了事业，严格来说不能中途离职，也不能通过考试公务员，但是现在很多行政事业单位都比较宽容，如果得到单位领导的同意，是经过事业单位领导批准的。非公管理的单位可以参加事业考试。
2、 事业单位 服务 期内可以考 公务员吗事业编制可考公务员，是否在试用期，但原则上必须征得现单位同意。根据中华人民共和国(PRC) 公务员、公务员第十一条应符合以下条件:具有中华人民共和国(PRC)国籍；18周岁以上35周岁以下，研究生、博士生年龄可放宽至40周岁以下；拥护中华人民共和国宪法；品行良好；具备正常履行职责的身体条件；具有符合岗位要求的文化程度和工作能力；法律规定的其他条件。报考特殊职位的考生还应具备职位所要求的特殊条件。
3、 事业编制 能考 公务员吗?一般情况下，未参加公司事业的员工可以申请公务员。但事业公司人员编制参与事业公司人员编制聘用期(服务 period)未到期，不能申请公务员，事业本公司员工报考条件公务员如下:1。试用期内-3/如果公司员工想报考公务员，首先要看应聘者的职位，如果满意，考生可以报考合格岗位，但要征得所在单位同意后才能报考。2.如果考生是在编人员，只有在用人单位出具同意证明后，才能报考公务员考试，应聘者和其他新录用的一样有一年的试用期公务员。试用期满后正式录用为公务员，如果你是事业单位的合同制员工，非员工，可以直接报考，不需要公司的批准证明。3.岗位未达到最低服务年的，原则上可以不报考；如果符合，考生可以报考符合条件的职位，但要征得所在单位同意后才能报考。
