西方人考公务员难吗为什么，西方发达国家人们为什么不愿意考公务员18楼回答

来源：整理时间：2023-07-12 14:28:42 编辑：公务员考试手机版

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1，西方发达国家人们为什么不愿意考公务员18楼回答
2，考公务员是不是很难考
3，请教国外真的很少人考公务员吗

1，西方发达国家人们为什么不愿意考公务员18楼回答

在美国，3%大学生愿意报考公务员；在法国，是5.3%；在新加坡，只有2%。在日本，就业倾向公务员排在榜单第53位；在英国，公务员甚至进入20大厌恶职业榜；而在中国，76.5%的大学生愿意报考公务员！梅德韦杰夫说：一个国家的青年，争着去当公务员，这说明这个国家的腐败已严重透了。

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2，考公务员是不是很难考

是的。一、公务员难考，是有原因的，原因如下：1、考试内容难。考公务员考行政职业能力测验（简称行测）和申论。行测为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。考查与公务员职业密切相关的基本素质和能力要素，考试内容包括常识判断、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等。考查内容广，涉及方方面面的知识与能力。考试题量大，时间短。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。主要考查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力、提出和解决问题能力。2、考公务员竞争非常激烈。报考的人数多，而录取的人数少。再加上面试的比例是1：5，这就又增加了考公务员的难度。2016年的报名人数是100万以上，参照人数在80万以上，平均录取比例为20：1，较热门的职位录取比例为1000多比1。二、考公务员虽然难，但是只要平时知识积累广，有实力，再加备考准备充足，再难也是可以克服的。考公务员备考方略：1、最高效的方法就要紧扣“核心考点”，吃透“必考点”，考什么就复习什么，不考的完全不用浪费时间。这样靶向精准的冲刺，就能帮考生轻松复习，直接博取高分！针对行测考试的特点，建议广大考生可以采取考点各个击破的战术，一个考点一个考点地吃透，最终实现全胜。行测是公务员考试非常重要的一个考试环节，可以说每年都会有很多的考生答不完卷或者分数极低，归其原因是由于一开始复习策略不对。下面的一点建议：数量关系部分整理出高频考点；判断推理部分：图形重组为难点，结论型试题为核心；言语理解与表达：主旨题定胜负；资料分析部分：国家统计局各类图表须会读；常识判断：重视平时积累是唯一方法。2、申论其实考察是你的写作水平。这个短时间内很难提高，所以大家在平时要注重积累，一开始就要熟悉时事及社会热点问题，并且能够科学分析，明确表达自己的观点。大家可以读书看报看新闻来提高，如《半月谈》，它是公考备考中不错的参考资料，其中“半月评论”的文体风格非常值得借鉴;《人民日报》的“人民论坛”也是不错的选择。在日常的积累过程中，最好能背诵几篇优秀的范文，熟悉申论行文的文风和结构，结构框架的特点尤其重要，首先、其次、第一、第二是最基本的表现形式。同时还要注意精彩词汇的收集——这些是你文章拿高分的亮点。希望各位考生在深入了解公务员考试的招考及试题特点，有针对性的进行复习，相信一定会取得事半功倍的效果。希望我的回答能对你有所帮助。

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3，请教国外真的很少人考公务员吗

在国外，公务员并非是年轻人喜欢的职业，究其原因，无外乎有三个：待遇差，油水少，法纪严。欧美国家普通公务员的工资水平一点也不诱人。通过对183个国家工资制度的研究得出的一个结论是，国外的公务员工资与其本国从业人员平均工资基本持平，不少国家的公务员工资甚至低于全国平均工资。根据美国联邦审计总署的调查，美国只有3%的大学生表示毕业后可以考虑应聘公务员。2008年，美国所有从业人员平均年工资为42270美元。就最高工资而言，公务员为191300美元，而外科医生为206770美元；就最低工资来说，公务员为17046美元，而餐馆上菜工为17400美元。数据显示，美国公务员的最高工资和最低工资均低于私企。希腊码头工人的月工资为8000欧元，资历老点的甚至高达10000欧元，每年领取14个月的工资，收入与部长相当。2008年，挪威全国平均月工资约合40047元人民币，公务员平均月工资为38577元，私营企业为40589元，国企老总工资仅比学徒工高出一倍，公务员工资比私营企业平均工资低5%。其次，外国公务员公款消费也可谓步步惊心、如履薄冰。前些年，中国财政部代表团访问美国，美国财长在招待宴会上说：“国会只批准了菜钱，没批准酒钱。这桌菜由政府买单，你们吃菜要感谢美国纳税人，酒则由我自己买单。”世界上唯一超级大国的“财神爷”因公招待外宾，自己竟连酒钱都批不出来！在丹麦，对公务员的差旅费限制非常严格，出差一天以内则按小时补贴，在有公共汽车的地方不得乘出租车，除首相、大臣和议会主席外，任何级别的公务员住宿和乘坐交通工具都用一个标准，乘飞机只能坐经济舱。外国人不热衷于“国考”，关键在于政府对公务员操守都要求很高，同时还要接受公众的监督，特权寻租的空间和各种隐性好处被尽可能堵住，一旦被发现将面临最严厉的惩罚。新加坡《公务员纪律条例》规定，公务员不能接受公众人士的礼物和款待，因公接受的礼品必须如实报告，价值超过50新元的礼品必须交公，否则就以贪污受贿罪论处，面临5-7年的牢狱之灾，并将入职以来按月薪40%比例积累下来的公积金和养老金全部上缴国库。芬兰法律规定，公务员接受超过规定标准的礼品、宴请、旅游或荣誉头衔均视为受贿，处以罚款和4年监禁，且终生不得担任公职。不少国家把贪污受贿和盗窃归于同一罪名，即非法占有公私财产罪，对犯有该罪的惩罚，公务员要严于百姓。法国对公务员的量刑要比百姓高出40%到3倍；德国对公务员的量刑要比百姓高出一倍；加拿大对公务员的量刑要比百姓高出0.4倍。制度可以塑造人性。外国政府有意限制公务员的工资和福利，其目的就是避免大量精英涌入公务员队伍，而是要把他们留在社会上创造财富。梅德韦杰夫在任俄罗斯总统时曾说：公务员受欢迎程度就是腐败水平，青年争当公务员，说明政府腐败很严重。

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