医保公务员 补助多少公务员医疗补助范围和标准:(1)个人账户补助:在职人员工资的2.5%/。公务员医疗补助如何使用-3补助医疗保险的功能如下:1 .帮忙公务员解决一些个人困难，见面，2.同时，加大公职吸引力，吸引优秀人才进入公务员团队，报效国家；3.公务员医疗补助医疗的设立是为了保证国家公务员的医疗待遇不降低补助。
法律主体性:什么是公务员Medical补助Country公务员Medical补助在城镇职工基本医疗保险制度的基础上，对-主要用于补助-3/的部分鉴于医改初期职工个人账户积累较少，符合基本医疗支付规定的门诊费用适宜补助-3。(1)医疗补助筹资标准纳入医疗范围补助资金由用人单位按上年度职工工资总额的4%缴纳，由市财政承担。
记录标准如下:(1)45周岁以下的，按缴费工资的1%记录；(2)年满45周岁、退休前的，按缴费工资的2%记入；(3)达到正常退休年龄的，按缴费工资的2.3%记入。职工个人账户累计均值达到一定数额后，市劳动和社会保障局可以调整计入个人账户的比例。2.医疗费补助记入职工个人账户后，剩余部分按规定病种支付住院费用公务员和门诊费用补助的自付部分。
公务员补助医保的功能如下:1 .帮助公务员解决一些个人困难，满足公务员具有共性和普遍性的消费需求，从而促进。2.同时，加大公职吸引力，吸引优秀人才进入公务员团队，报效国家；3.公务员医疗补助医疗的设立是为了保证国家公务员的医疗待遇不降低补助。主要解决因工伤、生育、职业病等原因当期发生的超过基本医疗保险和大额医疗保险最高支付限额之和的医疗费用，全国公务员-0。
第十五条公务员享有下列权利: (一)获得履行职责应当具备的工作条件；(二)非因法定事由或者非经法定程序，不得被辞退、降职、开除或者处分；(三)领取工资和享受福利、保险待遇；(4)参加培训；(五)对机关和领导的工作提出批评和建议；(六)提出申诉和控告；(七)申请辞职；(八)法律规定的其他权利。
3、 公务员医疗保险国家补贴多少
