测试公务员最后你会得到什么级别？公务员有哪些考试级别？公务员什么是军衔和职务？考上公务员，有工作经验的新进人员公务员，可以参考本单位当年的公务员定级，意思是工资级别，他们的职位级别。主张本科考研的人认为毕业后会羽翼丰满，被定级为四级主任科员，而此时本科该毕业生公务员 3年工作经验也将是改革后的四级主任科员。
1。基本工资:文员2800元；店员3000元；副厅级3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。文员三周年，按文员对待；科员待遇为正科级五年；米的十周年作为米对待；正科级十周年，按副科级对待；副处级十周年，按正厅级对待；基本工资首次由累计年限对应的岗位待遇决定。
每三年一次。3.奖励工资:每月300元。年度考核不合格者，次年1月停发，继续发放至次年1月考核合格。每三年一次。4.补贴工资:1。车补随工资按月发放，标准底薪5，每份十。2、取暖费补贴，每年发放一次，标准基本工资3，每发一入十。3、考勤津贴，正常工作每天扣30元，不计日扣30元，病假、单位领导批准的事假和国家法定节假日等0元。
办事员享受办事员的工资待遇，副主任享受副主任的工资待遇。谢谢你把它当成一个满意的答案。这不可能。有工作经验的新人公务员，可以参考公务员当年的定级，意思是工资级别，职位级别，做文员。本人在事业单位工作四年，参加公务员考试并通过，证明个人能力非常优秀。但是事业单位的工作经历不能作为招聘后考核、晋升、任用的资本公务员，只能作为参考。
有事业单位工作经验的新员工公务员，职位级别是文员，工资级别可参考公务员同年在本单位工作。想当副厅级以上领导干部，或者副厅级级别，需要组织部门考察任命。副主任科员虽为非领导职务，但需组织考察任命，不能采取正科级、参照执行等方式享受级别的待遇。很多地方对在职人员参加公务员招聘都有相当严格的规定。
