公务员和事业人员实行两种不同的工资制度，其根本原因与各自的职能定位有关:公务员是承担行政管理、监督等职能的管理者。和事业人员是服务人员，承担公共服务职能。双方工资标准不同。根据公务员 Law，公务员取rank 工资，主要由位置工资和等级组成。根据事业人事管理暂行规定事业人员任职岗位工资包括管理岗位(经理)和职称工资(专业技术人员)和技术等级/123。
事业单位分类改革后，事业单位只有一种，就是承担公共服务职能。目前改革仍在进行中，虽然已经完全实现了“政企分开”，事业单位不再承担生产经营职能。然而，承担管理职能的事业单位的改革仍未完全结束，甚至在农业农村、文化旅游、交通运输、生态环境、市场监管等五个领域新设了执法单位。
7、 公务员与 事业编制的 工资有何区别事业 Unit和公务员Difference:事业 Unit与企业有很大区别，事业Unit是公共服务机构，企业绩效工资完全决定企业的盈利能力，根据企业的薪酬策略和绩效考核结果进行支付；但事业单位不同，事业单位的绩效工资经费来源和保障根据单位类型不同而不同，义务中小学的绩效工资经费来源主要由县级财政保障，省级财政统筹，中央财政统筹。
如果公益单位事业以创收或提供公共服务为主要目的，还会收取很高的价格，这就背离了公益单位事业的性质，而这些都需要通过制度来规范和安排。与行政单位的区别(1)内涵不同行政单位是国家机关，而事业单位是社会服务组织。(2)不同的行政单位负责组织、管理和指导国家的各种行政事务；和事业单位从事教育、文化、卫生、科技等以社会公益为目的的活动。
8、 事业编 工资多少Comparison必须有参考。没有参考就说-2工资很低是不客观的。事业Editor工资真的低吗？那要看你跟谁比了。相比公务员,/ -2工资，确实要低一些。差距主要集中在几个部分:一是车补，明显一个月少几百，一年少一万；二是其他工作补贴，如通讯补贴等。、公务员是、事业否一般，但有差距；三是年终绩效奖，这是大头。公务员与同地区同级别相比，一般要比事业高出几千甚至一到两万元。
这也是很多事业的编辑抱怨和意见比较多，认为自己工资低的原因。现实中，尤其是中西部地区，工作十几年的a 事业编者一个月拿3000元是很常见的，从月收入来看，这个工资水平和餐厅服务员等底层工作人员差不多，甚至比很多农民工，比如建筑工人、装修工人一个月能拿五六千块钱还要差。很多事业编辑抱怨工资不如农民工，跟这个有关系。
