政府合同工，政府招的派遣制合同工怎么样

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1，政府招的派遣制合同工怎么样
2，政府召的合同工有编制吗
3，国家机关里的合同制工人适合同工同酬吗我们是国家机关里的一批
4，政府招聘临时工作人员叫什么

1，政府招的派遣制合同工怎么样

还是可以！待遇还是严格按照国家相关制度进行支付的。

政府招的派遣制合同工怎么样

2，政府召的合同工有编制吗

合同工没有编制

法院招的合同工，应属于职工，不在法院的行政编制范围内。

政府召的合同工有编制吗

3，国家机关里的合同制工人适合同工同酬吗我们是国家机关里的一批

合同工待遇受到《劳动法》调节，公务员待遇受到《公务员法》调节。同工同酬是《劳动法》提出的，旨在对调整对象之间实现同工同酬，而公务员不是《劳动法》调整的对象。所以同工同酬只能是合同工之间的同工同酬。

同工同酬的概念是劳动法提出来的，适用范围是企业职工（包括一些民办非企业单位、个体工商户、机关招聘临时工等），公务员是不适用的。所以，机关招聘的临时工可以要求同工同酬，但是参照的对象不能是公务员，二者不是一个法律管理的范畴，其只能参照本机关其他招聘的临时工合同工等。

国家机关里的合同制工人适合同工同酬吗我们是国家机关里的一批

4，政府招聘临时工作人员叫什么

政府招聘临时工作人员叫临时合同工，每一年签一次合同，临时工是没有编制的。即便临时工作人员，在称呼上也是要与在岗职工使用相同待遇和标准的，日常工作中，人们习惯性的使用姓氏加职务的方式来称呼政府部门的工作人员。在机关事业单位中，有很多没有编制的工作人员，因为工作单位的关系，他们在老百姓眼中都属于公务员，但实际上他们不具有公务员身份，甚至连事业编制也没有，只是单位的临聘人员。政府招聘临时工作人员叫临时合同工，每一年签一次合同，临时工是没有编制的。即便临时工作人员，在称呼上也是要与在岗职工使用相同待遇和标准的，日常工作中，人们习惯性的使用姓氏加职务的方式来称呼政府部门的工作人员。政府临时工一般是用来补充公务员和事业编制人员人力缺乏，比如协警。尤其从财政支出上来说，一个公务员的待遇大约能聘请两个甚至更多的临时工，而且又不占用编制名额。