公务员有什么治疗方法？公务员，有什么好处？公务员工资高吗公务员工资包含基本工资和各种津贴补贴。中华人民共和国第八十条公务员 Law 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金，公务员天津补贴标准法律解析:公务员津贴补贴主要是根据当地或单位的具体情况制定或适用，不一定统一。
公务员一年可以赚10w。公务员的工资分为四类:一是基本工资，二是津贴，三是补贴四是奖金。基本工资:即岗位工资加等级工资，是工资的主要构成，也是确定未来退休金、养老金等项目的主要依据。津贴:由地区津贴和岗位津贴组成，其中地区津贴包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。公务员-1/的制度是没有定论的，你需要提出建设性的配套规定，在未来做出具体规定。
根据中国的公务员 Law，中国的公务员福利的主要内容包括:\r\r (1)满足公务员共同需要和减少-0。\r\r (2)为满足公务员文化生活需要，提高身体文化素质而建立的文化体育福利设施。如文化宫、俱乐部、图书馆、游艺厅、体育馆、游泳池等。
比如通勤补贴、国防部门降温费、洗涤费、房租补贴、生活用品价格补贴、生活困难补助。公务员生活困难补助分为定期补助和临时补助两种。定期补助对象为公务员生活费低于平均水平，无法维持正常生活者。补贴金额按月确定和支付。临时补助给予公务员有一些自己无力解决的特殊困难，如因疾病、死亡、天灾人祸等造成的生活困难。，且补贴对象仅限于本人或其直系亲属。
3、 公务员福利待遇有哪些具体来说，我国现行的福利制度主要有工时制度、生活困难津贴制度、探亲制度、病假制度、医疗福利制度、冬季宿舍取暖补贴系统和交通费补贴系统。1.工时制度是国家为合理安排职工工作和休息时间，维护职工休息权利，调动职工积极性而制定的法规。国家机关实行统一的工作时间，每天工作8小时，每周工作40小时，周六日为每周休息日。
2.生活困难补助是为解决职工生活困难而建立的专项费用制度，由福利费提取比例和使用范围两部分组成。工作人员的工资收入和其他经济收入，难以负担其本人及其家属的生活费，或者难以支付家属的治疗医疗费、家属死亡丧葬费，以及有其他特殊困难的。按照“大困难多补助，小困难少补助”的原则，酌情给予定期或临时补助，所需经费由福利费支付。
