2019河南公务员考试有什么热点话题吗？1, 月饼。自古以来，每年农历八月十五赏月吃饭月饼是中国人的共同习俗，国考公务员常识测试文化节？去蛋糕店点几个不同的馅料月饼、月饼，然后让蛋糕店师傅在每个-0上写上“中秋快乐，X老师”，参加公务员面试需要一些适用的歇后语。
“行政机关党政一把手”“四不直接分管”具体是指党政一把手不直接分管干部人事、财务、工程项目、物资采购，任命副职领导干部分管，分管领导干部要主动接受班子其他成员的监督。第一，“一把手”不直接分管财务。即主任不直接分管财务，由财务审计确定一名副主任。分管财务的副局长要本着勤俭节约、合理安排的原则，严格控制支出。
即主任不直接分管人事，人事工作由一名副主任决定。工作人员的选拔、晋升和提拔，应当根据各部门的空缺情况和实际需要，坚持公平、公开、公正的原则，严格按照有关程序提出选拔、晋升和提拔人选，报部党组研究决定。第三，“一把手”不直接负责材料采购。即部门采购材料设备，根据支出金额不同，经分管采购的副局长、主任或党组同意后，由办公室采购；办公室负责部门日常办公用品采购，经办公室负责人审核后报分管财务的副主任签字。
其他人的经历一位参加过全国公务员联考多年的考官在接受《时事新闻》记者采访时表示:“公务员不需要像考研那样在考试中记忆大量的信息。说白了，公务员考试讲的无非是一些适应国家机关职能的能力要素。”据他介绍，公务员笔试分为两部分。“第一部分是行政职业能力测试。这个能力测试每个题目都不难，但是比较繁琐。就是考察考生在重复性的工作中是否能快速准确的做到，是否能勾勒出来。
第二部分是应用，其实就是材料的构成。主要考察总结材料和提出解决方案的能力。这是因为行政机关有大量的文件在流转，所有的东西都要在纸上上传和分发。关键是首先要确保理解所给材料的中心思想，不要偏离主题。面试是公务员考试中最难的部分。一位曾经做过综合部面试官的先生告诉记者，面试是各单位组织的，一次完整的面试主要包括结构化面试、即兴发言、心理测试等形式。个别单位还采用了流行的无领导小组讨论、文件箱等形式对学生进行考察。
