公务员 等级中国有27级公务员。意思是公务员-2/，国家的等级划分是什么公务员？公务员职级是什么意思公务员职级是指公务员 等级、公务员岗位定级应当按照规定的机构规格、编制、职位限额。
1楼:文员，25层。基层公务员在基层做一名普通文员，只有在基层工作8年，才有机会晋升为文员。对于应届毕业生来说，30岁有升职的机会。但如果大龄考生35岁就从基层做起公务员，估计退休前也只能当个文员。领导更倾向于把位置让给年轻人。可以说他们年纪太大了，不适合公考。如果在乡镇单位，可能一辈子都在基层工作。二楼:米，23层。
如果一个科员12年没有晋升，可以享受副科级待遇，与副科级职位不同，但是对应职位级别的工资是一样的，一般是个人能力或者工作饱和造成的。第三层:郑可，20层。提拔正科级干部需要15年的副科级工作经验，级别达到20。可以得出的结论是，后来入职的中年人，很少会到官一级，除非是能力突出的关键人物。相比之下，应届毕业生的机会还是蛮大的，尤其是博士生和硕士生，是单位重点培养的接班人。
公务员的等级分为15个等级，分别对应公务员的12个工作等级。各种工作等级的对应级别相互交叉。每项工作对应1 ~ 6级。职位越高，对应级别越少，职位越低，对应级别越多。比如总理对应一级；副总理到副部长各对应两个级别；主任到副主任对应三个级别；从主任到科长共4级；副科长对应5级；从文员到办事员共6级(见下表)。
3、 公务员的具体 等级是怎么划分的呢?country 公务员有十五个等级country公务员的职位和排名对应于:1。宰相，一级；2.副总理、国务委员，二至三级；3、是省部级，三至四级；4、副省级、部级、四至五级；5、正处、科级、巡视员五至七名；6、副厅级、处级、助理巡视员六至八名；7、正县级、处级、调研员、七至十级；8、副县级，助理调研员，8级至11级；9.正乡，科级，主任科员，9至12级；10、副乡、科级、副主任科员，九至十三名；11.办事员，9至14年级；12.职员，10到15年级。
