公务员绩效工资怎么了？公务员试用期内有绩效 工资吗？公务员绩效 工资公务员未落实绩效工资，简单来说事业编制的工作人员可以落实绩效-2/；公务员是标准补贴和阳光工资。公务员你有绩效-2 公务员否绩效-2/新就业/123。
试用期公务员无绩效有奖公务员试用期没有绩效有奖，新录用公务员分两种情况。一般无工作经验者，无具体定级工资，一年试用期满即可享受定级工作。但如果有工作经验，可以享受官职定级工资。公务员没有绩效试用期，但是可以享受相应的工资福利待遇。不同的员工会享受不同的福利待遇，视实际情况而定。
总的规则是按照当年的工作天数来折算年终奖。新员工公务员应履行公务员规定的义务，并享有公务员规定的相应权利。他依法履行职责受法律保护。试用期包含在劳动合同期限内。在试用期内，劳动关系处于不确定状态，享受与其他员工同等的劳动保险待遇。事业单位试用期人员属于在编人员。试用期一般为一年。在试用期满之前，我必须填写一份表格以获得批准并成为正式成员。我还得写自我评价等。单位要写组织鉴定。
法律分析:国家公务员有a 绩效奖金。法律依据:中华人民共和国第八十条公务员 Law 工资包括基本工资、津贴、补贴、奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补助。公务员定期考核确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖。公务员 工资应该按时足额发放。
3、 公务员在试用期间有没有 绩效 工资?公务员无绩效 工资新就业公务员无工作经验者(应届毕业生)和有工作经验者。一般没有工作经验的不评分工资，一年试用期满才会评分工资。有工作经验的，干部身份改为转正定级，所以试用期定级工资。在试用期内，对没有工作经验的新员工，根据岗位、工作时间等因素确定给予试用期工资标准、工资同等条件的按低一级确定。
