根据公务员职务任免条例和领导干部选拔任用条例公务员 提拔提拔对任职年限有严格要求。提拔 副科级人员可参加公选。公选对象为乡(镇、街道)机关在职干部。年龄要求45周岁以下，学历要求大专以上，工作时间要求在乡(镇、街道)岗位工作5年以上。当然也有人因为岗位和工作需要可以破例提拔一两年提拔 副科但是这种情况很少。
4、请问从科员 提拔到 副科级要满足什么条件?From店员提拔 to 副科，店员要求3岁。一个文员调到副科级需要两到三年。一般情况下，一个事业单位或行政单位副科已经转为正科级。如果是实帖，可以在副科两年内提及。如果是非领导岗位，比如主任科员，需要副科年级三年才有资格组织考核选拔。其他条件公务员 Law第三十二条规定:新录用的公务员试用期一年。试用期满者，予以任用；不合格的，取消聘用。
晋升文员必须担任文员8年，级别25。要晋升到副科级，必须是12年的文员或办事员，级别达到23。需要晋升科级副科或者乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20。要晋升副厅，必须在正科级或乡科级任科长或主任科员满15年，级别达到19级。要晋升局长级，必须在县处级任副局长或副职满15年，级别达到17级。
5、事业编 提拔为 副科后属于 公务员吗?不属于。与公务员无关。如果你想做公务员，你得通过考试。这个工资和公务员我感觉没有关系。不是，两者有明显区别，机构附近的人不属于公务员，这是有明确规定的。属于，但也必须遵循相关规定，同时必须产生一定的效果。如果选调到事业单位管理八级岗位(副科)，还是事业编制；如果你在组织中被选到了副科的位置，那就变成了公务员。
根据《机构编制条例》，我国只有行政编制和事业编制两种编制，没有参加公务、服务编制和国有企业编制这一说。行政编制存在于各类机关中，包括党政机关、人大、CPPCC、监察、审讯、检察机关等等；事业编制存在于事业单位，包括公益性事业单位和公益性事业单位。机关只能设置行政编制，不能设置事业编制；事业单位只能设置事业编制，不能设置行政编制。
6、科员 提拔 副科条件promotion副科level必须是12年的文员或办事员，级别达到23。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，任职副科级相关条件如下:1。原则上年龄在35岁以下；2.大专以上学历；3.已经工作三年以上；4、连续三年年度考核合格(或合格)；5.符合岗位其他要求(灵活，因岗位要求)。一般情况下，这是硬性要求。As 副科 level相关程序:1。单位向组织部门提交干部推荐意见；2.组织部门在你单位进行干部考察。第一个环节是民主推荐，意见必须集中，票数过半；第二个环节是对得票过半的干部进行定向考核，从德、能、勤、绩、廉、任意见等方面进行民主测评；第三个环节是进行调查，与干部谈话，访谈人数不少于你单位工作人员的80%。
7、一般 公务员 提拔为 副科多久可以 提拔两到五年。在《党政领导干部选拔任用工作条例》提拔担任党政领导职务的，应当符合下列条件:担任县(处)级领导职务的，应当具有五年以上工龄和两年以上基层工作经历。晋升县(处)级以上领导职务的，一般应当具有两个以上下一级职务的经历。晋升县(处)级以上领导职务的，应当在副职岗位工作两年以上，由初级正职晋升为高级副职的，应当在初级正职岗位工作三年以上。
8、公务科员提 副科条件是什么?01提拔副科级人员可参加公选，公选对象为乡(镇、街道)事业单位干部，年龄在45周岁以下，具有大专以上学历，在乡(镇、街道)岗位工作5年以上。根据公务员职务任免条例和领导干部选拔任用条例公务员 提拔提拔对任职年限有严格要求，提拔 副科级人员可参加公选。公选对象为乡(镇、街道)机关在职干部，年龄要求45周岁以下，学历要求大专以上，工作时间要求在乡(镇、街道)岗位工作5年以上。
