随着公考招录政策逐年向基层倾斜，报考乡镇的比例高于市、省直机关，每年都有大量考生报考乡镇岗位。但是当他们真正到乡镇工作后，这些人就觉得这不是他们想要的生活。怎么说呢？即使在省直单位，也没有一天到晚喝茶看报这种工作，更别说在基层了。一、工作环境一般来说，单位一般会给岗位配一间宿舍乡镇离市区比较远。至于宿舍条件，就看你当地的经济条件了。乡镇每年都有不少新进的年轻人，大部分是应届毕业生。年轻人朝气蓬勃，工作氛围还可以。2.工作时间理论上我早上8点半上班，11点半下班吃午饭，中午休息2小时，下午2点到5点半，冬天1点半到5点。我每天工作8小时，周六周日休息2天。但事实并非如此。基层的人经常要熬夜加班，每个月享受一次双休就不错了。不仅要忙于政策任务，还要忙于帮助群众解决各种问题。当我们忙的时候，我们希望我们有三个头和六只胳膊。三、工作压力如果你参加考试乡镇 公务员只是为了休闲，对不起，你根本不适合这个岗位。在基层，从领导干部到普通办事员，只要你有一点责任心，都不可能闲着。4、为什么很多人都不建议报考 乡镇 公务员?
能说出这种话的人都是有经验的人或者机构人士，对乡镇 公务员的地位非常清楚，所以会提出理性的意见。他们为什么提倡这个？是因为乡镇-1/有太多的悲伤和无奈。第一，工资低。月入3000元以上(中西部地区)，维持温饱不成问题。买房买车几乎是不可能的。当然公务员可以贷款，但是一旦负债，压力也随之而来，什么时候工资三千到四千都是大问题。
不信？谁干的？谁知道呢。第二，推广慢。没钱可以有前途但是这个理想很难实现。乡镇在普通县区是科级单位，都是副科以上班子成员。排除部分“空降兵”，留给local 公务员的机会不多，很难提一个副科。最后，希望有个平行的职级，但是有比例限制。看起来很美，我也无奈等待。如果不跳出乡镇，几乎99%的乡镇 公务员你可以看到你未来的大部分二级主任，顶多一级主任，四级研究员。
5、为什么大家都说 乡镇 公务员不好?写个答案因为你去了知乎，一个更倾向于分享和求知的网站，你在这里有幸存者偏见。有个笑话说，芷湖是个人均收入百万，人均学历985，领导干部级别的地方，所以产生了乡镇 公务员。其实，乡镇 公务员虽然他们鄙视体制内的链条底层，但他们是弱势群体。但是作为一份维持温饱的工作，乡镇-1/对于很多三线城市五线县城来说还是挺不错的。
并非都是中文、金融、法律等热门公考专业毕业，但相当一部分冷门专业，尤其是理工科专业，在公务员的求职选择上受到严重限制。偶尔也能因为水平高难度大，或者离家千里而报考职位，最后只能在乡镇选择三个不限名额的职位，另一个事实是，目前的公考职位大多要求全日制本科及以上学历，只有老少边穷的乡镇有硬性规定必须是大专及以上学历，所以乡镇在很多情况下是大专学历考生的唯一选择。
