很多人对公务员的工资感兴趣。但是公务员,工资是多少?一般的回答是3000、4000的水平。简单来说就是一年三四万。这个工资可能很多人都有,甚至觉得很低。那么,为什么考公这么受欢迎呢?公务员有哪些隐性福利?1.休息时间有保障。其实对于上班的人来说也很重要。公务员因为我在体制内,节假日和作息时间都是按照规定的,比如周末、节假日、婚假等。除了基层或繁忙部门,其他岗位一般不加班,都是正常休息。
2.生活费公务员虽然月收入不算太多,但是福利待遇比较健全。当然,这并不是公务员的专属待遇,很多好的企业都有,甚至比公务员还要好。主要体现在衣食住行方面。穿衣服,比如有的公务员工作后会发工作服。吃饭,公务员一般吃饭都有食堂,每年都有补充,所以吃饭很实惠。
5、不少 老师都去考 公务员,难道教师的收入很低吗?是的,教师收入确实很低,这是大家公认的。北方老师工资更低,3000元左右,所以很多老师考公务员。教师收入不低,但是教师日常教学压力比较大,会让一些老师想考公务员。很多老师在教书的过程中有职业病,有时候觉得教书是一件很累的事情。如果能考上公务员,就可以像老师一样稳定工作,不用每天说那么多。
6、 公务员一般多少薪资水平?刚入职公务员一般要七八千。其实公务员底薪不高,只占收入的三分之一。一般文员和总监基本工资相差不大,不超过5K,但是福利待遇明显不是一个级别的。公务员实行国家统一的岗位与等级相结合的工资制度。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区补充津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴和其他津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴和补助。
延伸资料“公务员 Law”第七十三条第一款规定:“公务员职务与等级相结合的工资制度,由国家统一规定。”这是我国公务员工资制度的一般规定。所谓“全国统一”的工资制度,是指公务员工资的构成,公务员工资的主要组成部分,如岗位工资和等级工资的计算,公务员工资制度的基本原则在全国范围内统一。当然,由于我国是发展中大国,各地区发展极不平衡,所以公务员的工资水平会有很大差异,但这主要体现在地区附加津贴和部分补贴上。