专业知识包括本专业的基本概念、基本理论、基本框架和常识，以及本专业的脉络和动态。相关知识是指相近或交叉专业的相关知识，对这些知识的了解有助于加深和提高自己的专业知识。智力素质智力是公务员的基本素质之一，智力水平的高低直接影响公务员对问题的观察、理解和思考。智力包括观察、记忆、思考和想象。普通人的智商大致相同，只是不同的人对智力各方面的关注程度有所不同。有的人善于抽象逻辑思维，有的人善于形象思维，有的人善于观察，有的人反应灵敏。
4、 公务员能调入 国企吗?法律上有替补位置是可以的，也就是说你去当公务员 国企锻炼提高实力建议不要去国企，去公务员。国企再好也只是表面。你也应该知道国企的含水量很虚！而且，招聘与现实有出入。后悔的时候想告他，告不了他，只能自己受。给你举个例子，中国*飞集团(国内最好的飞机制造商之一国企)招聘时开出了每月3000元的条件，被录取的朋友去了之后每月交900元。通常，他们不用花钱。他们有宿舍，有伙食补贴，但和招聘时说的差远了。
5、 国企和 公务员区别国企和公务员区别如下:编制差异公务员:公务员受公务员保护且未签订劳动合同/。受劳动法保护并签订劳动合同的公务员 law和劳动法是两种性质。随着本世纪初国家对国企 unit的专业化调控，国企 unit从原来的系统中更多了企业特有的功能。不过，国企通常是SASAC和地方政府拨款，所以还是“体制内”。从称谓上看，如果考上公务员，就叫公务员编制，也就是人们常说的编制。
其实正式工作和带备性质没什么区别，只是名称不同。公务员的工作性质就不用说了。公务员主要集中在政府机关和党政机关，主要以“为人民服务”为主，提供政府服务。国企其实本质上是企业。国企正式工作主要是让企业向更好的方向发展。由于国企 unit的业务范围通常是国家战略能源和国家战略资源，其地位不容小觑。
6、 公务员怎么进 国企?公务员Jin国企:一种是挂职培训，但挂职结束后，又会回到办公室。挂职期间只在国企工作，组织关系保留在办公室。一个是授权。另一种是辞职，然后去国企应聘。大学毕业生求职:参加考试公务员，还是加入外企或私企，国企？一种是挂职培训，但挂职后会回到办公室，挂职期间只在国企工作，组织关系留在办公室。一个是授权。我以前在一家公司工作国企，一把手曾经是我们市财政局的副局长，后来被市里空降过来做一把手。
7、在 国企工作的都是 公务员吗No，公务员，全称是National 公务员，是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，保障国家法律规定的相关义务的履行的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。针对公务员范围的不同意见，全国人大法律委员会经过反复研究认为，干部管理制度正在改革中，-0/的范围需要适应我国民主政治发展和现行干部管理制度。公务员的规定符合实际情况，建议维持草案的规定。
最后，立法机关接受了这项建议。延伸资料:2006年，国家公务员法实施后，除行政机关外，中共机关、NPC机关、CPPCC机关、审判机关、检察机关、民主党派机关的工作人员也被纳入公务员队伍，如组织部、宣传部、党史研究室、文献研究室等，公务员的法律地位是指公务员在各种法律关系中享有权利、承担义务的综合表现。
