事业编招考公务员考什么,招考公务员事业编在什么网站查信息

事业编制公共和专业科目。公共考试科目包括综合应用能力和职业能力测试，其中职业能力测试一般称为职业测试。专业科目不仅指参加公共科目考试，还包括专业课的加试。如果你应聘的岗位是特殊岗位，就要参加相关专业知识的考试。公共科目是每个人无论报考什么岗位都要考的科目。综合应用能力是一道主观题，类似于公务员 exam的《申论》。

专业科目专业科目不仅指参加公共科目考试，还包括参加专业课的附加考试。如果你应聘的岗位是特殊岗位，招考公司一般会在岗位表中注明是否需要参加相关专业知识的考试。但并不是所有的职位都需要专业科目考试，这取决于招聘公告和职位表中招考 unit的要求。事业公司里的招聘岗位一般都有专业要求和限制，要求应聘者必须是某个专业毕业。所以专业科目要考查的专业知识通常是考生已经学过的专业知识内容，一般不需要花太多精力复习备考。

第一个区别是考试次数不同。公务员考试主要是一年两次的国考和省考，而事业单位有很多次，由各单位或人力部门自主决定招考。其中，国考和省考是有区别的。事业单位主要是行测 写作(不是申论)而且分数不一样。公务员国考成绩200分(行测100 申论100)，省考成绩300分(行测150 申论150)。

不同类型的事业单元考试内容也有差异。事业单位综合岗位笔试内容为行政能力测试和公共基础知识。其中，行测有三种方式。第一种是一张试卷只考行政职业能力测试。二是一张试卷分为两部分:公基和行测。第三是一张试卷包括公基、行测和写作。教育方面，事业单位笔试内容为教育理论和专业学科。医药卫生类事业单位笔试内容为专业知识。

事业单位考试分为两个阶段，一是笔试，二是面试。一般来说，笔试会考职业能力测试和公共基础知识。前者与公考的行测基本相同，但一般在题量和难度上有区别。后者涉及面广，涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学、理论等。另外，还会有一定的专业科目考试。专业考试看各岗位需求，没有统一。面试有结构化面试，有的也会采取无领导小组。教师经常采用讲课的形式。

事业单位考试分为两个阶段，一是笔试，二是面试。一般来说，笔试会考职业能力测试和公共基础知识。前者与公考的行测基本相同，但一般在题量和难度上有区别。后者涉及面广，涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学、理论等。另外，还会有一定的专业科目考试。专业考试看各岗位需求，没有统一。面试有结构化面试，有的也会采取无领导小组。教师经常采用讲课的形式。

以招聘公告中的描述为准。考试时间一般120分钟，最长180分钟。行政职业能力测试为客观测试，限时120分钟，满分100分。事业本单位笔试内容为《综合基础知识》，考试时间为9:0011:00，时长120分钟。部分单位考综合基础知识卷A(含写作题)，考试时间为9:0011:30。

事业单位和公务员考试内容不一样。公务员考试主要测试的是《行政职业能力测验》和《申论》，事业单位考试主要测试的是《职业能力测验》和《公共基础知识》。《公共基础知识》的考试内容虽然与公务员考试中的“行测”有些类似，但它只有选择题，题型比“行测”更小，难度更低。国考公务员information公务员考试分为国考和省考，也分为A类和b类。

报考B位的考生，笔试公共科目只有一科(B)。事业公司和公务员考试，除了内容不同外，还有其他区别:1。主办单位不一样，公务员考试的主办单位是国家。事业发起单位考试的机构是各用人单位的人事部门。2.时间和形式不一样。公务员考试全国每年一次，各省市每年一次，有时两次。个别单位招考可能会多装几盘磁带。

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报考B位的考生，笔试公共科目只有一科(B)。事业公司和公务员考试，除了内容不同外，还有其他区别:1。主办单位不一样，公务员考试的主办单位是国家。事业发起单位考试的机构是各用人单位的人事部门。2.时间和形式不一样。公务员考试全国每年一次，各省市每年一次，有时两次。个别单位招考可能会多装几盘磁带。

笔试科目及内容。基于事业公司不同岗位对人才的能力素质要求不同，事业公司笔试科目分为综合管理(A)、社会科学(B)、自然科学(C)、中小学教师(D)、医疗卫生(E)综合管理、社会科学技术、自然科学、医疗卫生笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，各150分，A中小学教师(D类)笔试科目为教育基础理论和专业知识综合，满分为300分。