根据《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》第十五条规定，延伸材料享有以下权利: (一)获得履行职责应当具备的工作条件；公务员深入贯彻新修订的公务员 law有哪些配套法律法规？中组部先后出台公务员职务与职级并行规定公务员平时考核办法(试行)公务员考核规定公务员奖励规定。-1/回避规定、公务员转任规定等配套法律法规，以及近日，公务员培训规定、公务员就业规定等已公开发布。
1、中华人民共和国 公务员法, 公务员有哪些情形,不得辞去公职-1/Law第八十一条规定，有下列情形之一的，不得辞去公职:1 .未完成国家规定的最低服务年限的。二、在涉及国家秘密的特殊岗位或离开岗位不到国家规定期限的。三、重要公务未完成，我必须继续处理。四、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。五、法律、行政法规规定的不得辞去公职的其他情形。辞退公务员，按照管理权限，辞退决定应当书面通知被辞退人公务员。
公务员辞职或被辞退的，离职前应办理正式交接手续，必要时按规定进行审计。延伸信息:公务员有下列情形之一的，予以辞退:1。年度考核中，连续两年被确定为不称职的。二、不能胜任当前工作，又不接受其他安排的。3.我拒绝作出合理安排，因为我的办公室需要调整，取消，合并或减少人员编制。4.不履行公务员的义务和公务员的纪律，经教育仍无改变，不适合继续在政府工作，也不适合被辞退。
2、 公务员法对 公务员因工作需要在机关外兼职的规定?规定如下:1。根据中华人民共和国(PRC)公务员Law:公务员第四十四条规定，因工作需要必须在办公室以外兼职的，应当经有关机关批准，不得领取兼职报酬。2.根据中华人民共和国第五十九条第十六款公务员 Law: 公务员不得违反有关规定从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。根据《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》第十五条规定，延伸材料享有以下权利: (一)获得履行职责应当具备的工作条件；
3、 公务员法及配套法规有哪些为深入贯彻新修订的公务员法，中组部先后出台公务员职务与职级并行规定公务员平时考核办法(试行)公务员考核规定公务员奖励规定。-1/回避规定、公务员转任规定等配套法律法规，以及近日，公务员培训规定、公务员就业规定等已公开发布。
4、《 公务员法》第八十条规定 公务员待遇有哪些?律师回答底薪、津贴、补贴、奖金。据律师分析，中国公务员的福利待遇包括基本工资、津贴、补贴和奖金。1.按照国家规定享受住房、医疗等补贴。2.现行的福利制度主要有工时制度、探亲制度、年假制度、产假制度、福利费制度、冬季宿舍取暖补贴、交通补贴制度等。根据公务员 Law 公务员第80条规定，工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
