什么公务员比较有潜力的，党群公务员和行政类的公务员哪个更有前途

来源：整理时间：2023-06-10 01:53:16 编辑：公务员考试手机版

本文目录一览

1，党群公务员和行政类的公务员哪个更有前途
2，公务员哪些单位发展好
3，较好的公务员岗位上岸率高前景可观有哪些公务员岗位呢

1，党群公务员和行政类的公务员哪个更有前途

一般党群口子对着的上级部门是组织部、宣传部等等。决定人事变迁的副处以上的是组织部，离这个部门近些机会多些。行政类的一般对应的是政府部门，比如什么局之类的。这两个看你擅长那一块，其实不管去哪个部门，只要有能力，前途都是一片光明的。扩展资料：公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示，截至2015年底，全国共有公务员716.7万人参考资料：公务员_百度百科

党群公务员和行政类的公务员哪个更有前途

2，公务员哪些单位发展好

01、工资较高的单位首选是政法系统，即政法委、法院、检察院、司法局。这四个单位每月有1200元的政法专项补贴，一年妥妥多出近1万5，对拿死工资的上班族来说，这是一笔不少的收入。其次是公安局。公安部门没有政法专项补贴，但有警衔津贴以及各种执勤、值班补贴，一个月下来也有一两千元，整体收入明显高于一般公务员。当然了，公安机关工作比较忙累也是事实。02、前途较好的单位1、两办：委办和政府办直接服务党委、政府领导，近水楼台先得月，这两办毫无疑问是体制内晋升最快的两个机构。同时，因为掌握大量核心信息，对工作要求比较高，可以从直接服务的领导身上学习到很多经验，积累丰富的人脉，对个人能力素质提高非常有帮助。从工作角度来看，政府办相对较忙，如果必须在两办之间选择，首选委办。2、组织部：跟着组织部，年年有进步，这话不是空穴来风。组织部因为管干部的工作便利，相对提拔也比较快，有机会进组织部也是上佳选择。不过组织部工作要求高，加班相对较多，且需要一定的文字功底。3、纪检委：纪检委的作用和地位不用多说，大家懂得。这几年，各地纪检部门每年都在系统内外大量招人。由于岗位多，职数多，加上单位强势，提拔一般也比较快。4、其他常委部门：比如宣传部、统战部、政法委，因为单位领导是常委班子成员，级别高，权力大，有一定的人事话语权，单位进步空间相对较大。5、其他高规格部门：比如前面说的公安、检察院、法院，主要领导都享受地方副职待遇，加上本身权力比较大，提拔晋升比较容易，也是报考的热门。03、部分强势单位除了上述核心机构和部门，部分行政机关权力大，地位也比较突出。比如：1、发改委：号称小政府，工作涉及经济社会发展的方方面面，项目的立项、推进等都在这里，可见重要性。就是工作会比较忙。2、财政局：俗称财神爷，用钱批钱都要过财政局，权力地位不用多说。3、自然资源局：集土地管理、城乡规划等职能于一身，地位超然。4、住建局：涉及住房建设、建筑许可、城乡风貌改造、棚户区改造等民生事项，较受关注。5、市场监管局：掌握打假、质量监督、食品药品监督等市场管理和执法权，与老百姓息息相关，比较吃香。其他的比如城管委、工信局、民政局、人社局、应急局等，虽然不如上面几个部门，但相对其他部门来说也算是个比较好的单位。04、单位中比较好的岗位一个单位再好，岗位的发展前景也存在较大差距。那么，哪些岗位比较好？综合比较，看这四个岗位：一是办公室：充当秘书角色直接服务主官，靠近领导，提拔晋升的机会比较多。当然，也会很忙。二是人事部门：因为掌握着单位内部干部管理事宜，向来为主要领导看重。能够进人事部门的，一般都是领导的心腹。三是财务部门：人财物，财排第二，可见重要性。四是核心业务部门：这是单位的骨架，支撑着单位的形象和社会地位。能够在核心业务科室干并且担任主要负责人的，基本上都是提拔的对象。v领取公务员考试资料

公务员哪些单位发展好

3，较好的公务员岗位上岸率高前景可观有哪些公务员岗位呢

待遇较好的公务员岗位，上岸率高前景可观，有哪些公务员岗位呢？每一年的公务员报考测试全是受欢迎测试，不仅有大量应届生报考，也有往届、下岗失业职工及其培训行业工作人员等，而相较为机关事业单位而言，公务员无论是影响力、认同度或是薪资待遇等，全是非常好的。只不过是，不一样的岗位有着不同的发展前途，有的岗位不但福利待遇较好，还可以造福亲人，但还有的岗位过着“一眼望停止”的枯燥乏味日常生活，而这些待遇较好的公务员岗位，大学生可一定不要错过！待遇较好的公务员岗位，上岸率高且前景可观，应届生可不容错过在许多父母的眼里，公务员全是稳稳的“铁饭碗”，不但风轻轻吹不到淋雨不到，并且还吃穿不愁，虽然不可以做到“大福大贵”，但也是比下有余比下非常合适了了，而还有一些待遇较好的公务员岗位，文科类专业报考更为受欢迎，应届生可不容错过。财政局，前景宽阔且待遇佳，财务专业的学员报考更受欢迎。实际上光从姓名看来，便能了解该岗位的主要职责了，关键承担地方财政工作中，虽然并不悠闲，但薪资待遇则是挺高的，并且上岸率也非常高，但对同学的专业和文凭有着较高的规定。国税局，福利待遇颇高，不容易有下岗退休的风险性。该岗位也是每一年的“受欢迎岗位”，竞争比较猛烈，但如果能顺利上岸也会是一件“尊祖敬宗”的事儿，待遇也是很好的，很非常值得大学生报考。民政局，日常具体内容比较繁杂，但本身特性很平稳并且前景很可观。特别是在说成民政局这类岗位，很合适女孩报考，每日都可以眼界到很多幸福快乐的事儿，仅是工作中情绪就是很好的，但大学生也需要搞好充分准备，仍然是有一定的压力的。海关公务员，薪资待遇很丰富，且影响力属于中等水平。该岗位也是日常生活中可以触及到的，多是在飞机场、海港等地区，对大学生各领域规定颇高，公务员政审阶段也很严苛，还会继续“查三代”，因此大学生报考也需提早自纠自查，争取顺利报考。人社局，发展前途也很非常好，文科类专业大学毕业生更受大家喜爱。虽然并没有前好多个岗位那麼的受欢迎，可是上岸率也是非常高的，并且还很平稳，应届生要想报考的可不要错过了！公务员报考难度颇高，竞争也十分激烈，大学生如何才能顺利的“脱颖而出”？“能力越大，责任越强”，别以为公务员表面看起来很轻松悠闲，可是也有着较高的负担和每日任务，并且一言一行都需要严格执行，不可以有品行不端的状况发生，倘若连公务员政审阶段都不合格得话，那大学生要想上岸也是“天方夜谈”的事儿。大学生也应具有较多的“认可度”，及其充足配对的高文凭，本科文凭是绝对不够的，研究生学历才可以取得越来越多的优点，并且也要保存好“应届生”真实身份，好像选调生便只招生应届生，因此大学生也需要谨慎学生就业。实际上在小编来看，能考上公务员便已经是很不容易的事儿了，若是过度“挑三拣四”得话，那也很可能会错过许多好时机，因此大学生也需要掌握好机会，融合自己实际情况去报考，可不要盲目跟风，并且薪资待遇只是一方面，发展前途才更为关键！薪资待遇只是客观因素，大学生也应权衡清楚利弊，争取报考感兴趣的公务员岗位大学生的念头更为个性化时尚潮流，针对薪资待遇也有着不一样的评价指标，虽然许多同学都期待可以“月薪过万”，但待遇越高本身的负担和责任也越大，因此许多大学生都分外亲睐底层岗位，虽然薪酬低但却没有压力。但大学生也应明白“安不忘危”的道理，不努力前行便会面对着后退，而大学生也需要争取大量的自然资源与服务平台，得到更高的升职空间，不要将自身的思想局限性在角落里当中，终究站的更高才可以望的更长远。若是大学生只想“混到退休”，或是三天打鱼两天晒网，那即使上岸也有可能会无所作为，乃至有可能会遭遇“取代”，而大学生也端正本身学生就业心理状态，终究公务员岗位难能可贵，可不要“身在福中不知道福”！结语：每一个岗位的待遇和发展前途全是不一样的，但无论待遇是高还是低，大学生都需从本身实际情况考虑，尽可能报考上岸率更高的岗位，并多多充分发挥自己的业务能力和专业技能，得到越来越多的喜爱与器重，进而持续攀爬到更高的山！

较好的公务员岗位上岸率高前景可观有哪些公务员岗位呢