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开除公务员叫什么职位请假,开除一名公务员需要什么程序

来源:整理 时间:2023-05-14 12:16:27 编辑:考公小助手 手机版

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1、最新 公务员 请假制度!!!急!!!

中公教育为您服务。最新公务员 请假系统1。病假:1。病假证明必须由公司指定的正规医院出具;2.员工从公司拿回的病假证明必须包括:1)二级以上指定医院医生的诊断书;2)二级以上定点医院医生的病假条。3.若公司发现病假证明不合格,则视为事假,扣除员工当天相应的工资和考勤奖;如有欺诈行为且情节严重,公司将给予开除;4.员工病假每月审核期为本月18日至下月17日:1)每月病假不超过一天;2)每月累计病假> 1≤2,扣100元;3)每月累计病假> 2,扣除考勤奖后剩余的200元工资严格按照公司人事部《员工守则》、《员工手册》第2.5条规定的病假工资扣除率执行(详见公司《员工守则》)。

辞退 公务员有哪些情形

2、辞退 公务员有哪些情形?

公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)年度考核中连续两年被确定为不称职的;(二)不能胜任当前工作,又不接受其他安排的;(三)因本机关人员编制调整、撤销、合并或者减少,工作需要调整,本人拒绝合理安排的;(4)不履行公务员义务和纪律,经教育仍无改变,不适合继续在机关工作,也不适合给予开除处分的;(5)旷工或出差,在请假期满时连续超过15天未归或一年内超过30天。

 公务员辞退规定

3、 公务员辞退规定

公务员有下列情形之一的,应当予以辞退:1 .年度考核中连续两年被确定为不称职的;2.不能胜任当前工作,又不接受其他安排的;3.因本人办公室需要调整、撤销、合并或减少人员编制,本人拒绝合理安排的;4.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无改变,不适合继续在机关工作,不适合给予开除处分;5.旷工或因公外出,请假无正当理由连续逾期超过十五天,或一年内累计超过三十天。

(二)组织人事部门审核。(三)任免机关讨论、批准并作出免职决定。对拟免职的,按规定需要进行经济责任审计的,应当提前审计。任免机关可以根据有关规定直接作出免职决定。县以下机关的免职公务员由县级公务员主管部门审查,报县级党委批准后作出决定。(4)作出辞退决定的,应向被辞退员工送达辞退通知书公务员,告知辞退理由和理由,并将辞退决定发送申报单位。

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