濮阳又出台禁酒令:公职人员工作日和节假日不准全天值班饮酒，既防止部分干部接触到腐败的根源，又能使公职人员更好地为人民服务。濮阳不再禁酒:公职人员工作日和节假日不准全天值班饮酒河南省濮阳市不再禁酒。这是该市第二次发布禁酒令。根据禁令，凡干部因招商引资等事项需要饮酒的，由分管部门报分管领导批准，批准同时报市监委备案。未经批准饮酒的，依据相关法律进行处罚。
其实这个禁止是有依据的。在第一次禁止的时候，对当时违反禁止的行为作出了具体的处罚规定。第一次违反禁令者将被通报批评，第二次违反禁令者将不得不换岗，第三次违反禁令者将被直接辞退。濮阳市的敬酒秩序一直很严肃，敬酒秩序的出发点是为人民服务。说实话，很多人看到这个禁令都觉得挺好的。其实当代人没那么爱喝酒。喝酒最终会伤身，更何况干部喝多了腐败。要杜绝腐败，首先要清理酒桌文化。
4、 公务员喝酒规定公务员酒驾不会被辞退。但公务员醉驾被依法判处刑事处罚的，予以辞退。一般情况下，酒后驾驶机动车会受到交通管理部门的处罚。只有构成犯罪的，才会被依法追究刑事责任。国家公职人员依法被判处刑罚的，应当予以辞退。事业单位工作人员依法被判处刑罚的，给予降级或者撤职处分。其中，依法被判处有期徒刑以上刑罚的，予以辞退。
【法律依据】:中华人民共和国道路交通安全法第九十一条饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月，并处一千元以上二千元以下罚款。在饮酒后驾驶机动车被处罚，在饮酒后再次驾驶机动车的，处十日以下拘留，处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门予以约束直至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得再次取得机动车驾驶证。
5、 公务员禁止 饮酒的规定法律分析:根据《禁止公务活动饮酒细则》和《中国保监会关于禁止公务活动的通知饮酒有关事项》的规定，公务员在公务活动期间已违反规定-法律依据:《禁止公务活动饮酒细则》第二条中午执行公务时禁止 外事、招商部门必须向同级纪委监委报告。
第四条本规定所称“-1/”是指任何人不得饮用任何人或任何单位提供的酒精或含酒精饮料。第五条对违反本规定的，依据《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员行政处分暂行规定》，给予批评教育、组织处理或纪律、行政处分。《关于禁止饮酒中国保监会机关公务活动有关事项的通知》第一条中国保监会机关各部门、各派出机构、各直属机构在公务活动中，应当严格遵守下列纪律: (一)工作时间和工作日中午，任何人不得饮酒。
6、 公务员禁酒令再升级,下班后也不能 饮酒?主要面对三类 公务员公务员它对于其他行业来说比较特殊，因为为人民服务，紧跟党的步伐，很多东西都是独一无二的。当然，他们必须遵守相应的规则。按照严格的程序做事，和别人相比，自由少了很多。每份工作都有自己独特的价值。公务员这份工作被很多人视为铁饭碗工作。但是很少有人去思考它的价值，只是觉得这份工作可以保证我的温饱，让我在别人面前抬不起头。
1.公务员禁止，主要面对这三类公务员每个职业都应该学会自律，有相应的规则，这样世界才能更好的发展，社会才能更和谐。公务员作为一份为人民服务的工作，必须以身作则。公务员的限酒令再次升级。我们都知道公务员上班期间不能喝酒，但是现在我们正在对这三类公务员做出决定。1./公安系统的-0/公安系统的-0/不准喝酒，公安系统的公务员他们的工作比较特殊，随时要面对抓犯人或者其他行为。
7、 公务员八小时外不能 饮酒是否有法律依据?公职人员作为公务服务的提供者，要承担比普通人更多的义务，这也符合现代公权伦理。但是，将禁酒令扩展到“八小时以上”，涉及到公职人员权利义务的保护，值得商榷，无论从法律还是理性的角度来看，“八小时外禁止饮酒”都无法自圆其说。归根结底，饮酒本身只是一种自然的生命形式，这种行为本身没有好坏之分，只有把这种行为放到日常行政管理的公共领域，其负面效应才显现出来，比如公款吃喝的腐败、影响效率等。，都是禁酒令应该禁止的对象。
