2.B类职位技术应用主要包括:在机构内从事专业技术工作，为机构业务工作提供专业技术支持的人员职位；公务员A\B\C是什么意思？测试公务员你能做什么？考公务员能做执法的，比如警察，监察；二是办事，即服务大厅、税务等直接服务；第三，器官保持运转。
其中的区别有:考试内容不同，工作内容不同，职位不同。1.考试内容不同:行政职业能力测验总分160分、单项成绩50分以上的A类职位；B类职位总分110分，《行政职业能力测验》单科50分以上；C类职位总分110分，行政职业能力测试单科50分以上，其中定向招聘优秀村支书职位总分90分，行政职业能力测试单科50分以上。
申请延期材料的要求1。具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法；3.18周岁以上35周岁以下(1977年2月22日至1995年2月28日期间出生)。2013年全日制普通高校硕士及以上学历毕业生(非全日制)和优秀村(社区)党组织书记(主任)人选职位，年龄可放宽至40周岁(1972年2月22日以后出生)。
公务员A B类C类是指将公务员-1/分为A、B、C三类，其中，公务员A为综合管理类；B类是行政执法类，在机关从事专业技术工作；C类是乡镇类，针对乡镇公务员-1/。公务员(Civilservants)，全称是country公务员；是负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规，履行相关义务的公职人员。在我国，公务员是指依法履行公职的工作人员，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政承担。
b类:社会专业知识；主要适合人文社科类的岗位。c类:自然科学专业；主要适合生物、理科较强的岗位。根据不同事业单位的不同招聘要求，事业单位公开招聘分为五类。除了上面说的A、B、C三类，还有D类(中小学教师)和E类(医疗卫生)。延伸资料:事业单位特点:五大特点1。提供公共服务:事业单位的职能其实就是提供公共服务产品，这是事业单位产生和存在的基本条件。
