State公务员指各级政府机关中行使国家行政职能，履行国家公务的人员,公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的骨干，是为人民服务的公仆,公务员的基本工资标准如下:文员一般3000元；副厅级3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别等,普通公务员底薪一个月3000左右，当然还有其他福利。
法律分析:公务员执行国家规定的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配原则，体现岗位职责、工作能力、工作业绩、资历等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间合理的工资差距。国家建立了工资正常增长机制。公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员的基本工资标准如下:文员一般3000元；副厅级3100元；正厅级3300元；副处级3600元；4000元级别等。具体是根据其现在的位置、使用年限、更换年限来确定。公务员的工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金，而公务员的工资水平应与国民经济发展相协调，与社会进步相适应。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，及时足额支付劳动者劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法签发支付令。
普通公务员底薪一个月3000左右，当然还有其他福利。State 公务员指各级政府机关中行使国家行政职能，履行国家公务的人员。根据“中华人民共和国(PRC) 公务员 Law”的规定，我国的state 公务员是指依法履行公职，纳入国家行政编制，其工资福利由国家财政负担的工作人员。公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的骨干，是为人民服务的公仆。获取公务员考试材料，报考条件为中华人民共和国(PRC)国籍；18周岁以上35周岁以下，研究生、博士生年龄可放宽至40周岁以下；拥护中华人民共和国宪法；品行良好；具备正常履行职责的身体条件；具备符合岗位要求的工作能力；具有大专以上学历；具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
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