是指企业在国家政策指导下，根据自身经济实力和情况，在政府强制执行的公共养老金或国家养老金制度之外，自愿建立的一种补充养老金制度，为本企业职工提供一定程度的退休收入保障。企业年金是国家基本养老保险的重要补充，是我国完善城镇职工养老保险制度(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄养老保险组成)的“第二支柱”。
5、 合肥 公积金比例是多少知乎法律主体性:1。-1 公积金比例单位和个人分别是多少住房公积金支付比例，个人和公司都一样。住建部规定个人和单位缴费比例不低于5%不高于12%，公司缴费比例不低于个人缴费比例。住房公积金存款登记:新设立的单位应当自设立之日起30日内办理住房公积金管理中心办公室登记，并为其职工办理住房公积金户口设立手续；住房公积金存款办理:住房公积金存款以单位每月汇款方式办理。
6、 合肥住房 公积金是多少?housing 公积金，缴纳时有一定要求，需要按照当地政策的比例缴纳。那么合肥住房公积金的比例是多少，又是如何规定的呢？其实合肥市也出台了相关政策，每年的缴纳比例可能会随着政策的变化而变化。我们来了解一下。一.合肥住房公积金支付比例1。住房公积金存款比例高于12%的，予以调控，不得超过12%。
生产经营确有困难的企业可申请降低缴存比例或缓缴住房公积金申请降低缴存比例的企业可在5%-12%之间选择。企业申请降低住房缴存比例或延期缴纳住房公积金必须经本单位职工代表大会或职工大会(工会)讨论同意，并经住房公积金管理中心批准后实施。待企业经济效益好转后，提高缴存比例或恢复缴存并补缴递延房款公积金。
7、住房 公积金 公务员是多少每月?一般是几百块钱，公务员 公积金也不算高。住房公积金底薪*12%*2。档案工资×15%。个人不缴费。住房公积金缴存标准为上年度职工月平均工资规定的缴存比例*2。一般来说，存款比例是8%到12%。举个例子，你的月平均工资是5000元，公司按12%公积金的比例为你缴纳住房，那么你需要每月缴纳住房公积金5000 * 12% 600元，公司也会为你缴纳这600元，那么你就有1200元进入你的住房。
8、 合肥 公积金上限是多少法律解析:合肥市直单位职工住房公积金月，缴存基数上限确定为20172元，调整后单位和个人月缴存额上限分别为2420元。月缴存基数下限按现行合肥市最低工资标准1520元执行，住房公积金指国家机关事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业等城镇企事业单位、民办非企业单位、社会团体及其职工缴存的长期住房储蓄。
