公务员试用期有年假吗公务员试用期没有年假。根据公务员，试用期者公务员，工作不满一年，无年休假，新人公务员有年假吗？法律主体性:1，关于问题公务员有年假吗？当然了，公务员年休假规定2022法律主体性:公务员连续工作一年以上的，带薪年休假。公务员年休假条例2022最新通知一、最新公务员公休条例2022 公务员休假制度参照《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》执行。
1。最新公务员公共休假条例2022 公务员休假制度按《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》执行。(1)工作人员工作满1年、10年、20年后，从次月起享受相应的年休假天数。国家规定的探亲假、丧假、产假不计入年休假。(二)、依法应享受寒暑假的人员，因工作需要未休寒暑假的，所在单位应安排其年休假；因工作需要，寒假、暑假天数少于年休假天数的，
由于工作人员承担野外地质勘探、野外测绘、远洋科学考察、极地科学考察等特殊任务，所在单位不能在本年度安排其年假的，可以跨一年安排。(三)机关、事业单位因工作需要不安排工作人员年休假的，应当征求工作人员本人的意见。机关事业单位应当按照工作人员应当休年休假的天数向其支付年休假工资。年假工资的支付标准为:应休的每一天，
法律主体性:公务员连续工作一年以上的，带薪年休假。年假期间工资照常发放，不能扣除。年假具体天数如下:1。累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。2.工作满10年不满20年的，年休假10天。3.工作满20年，年假15天。4.国家法定节假日和休息日不能算作年休假。年假期间工资照常发放，不能扣除。
3、 公务员年假多少天2022年新规定公务员年假天数如下:1。累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；2.已满10年不满20年的，年休假10天；3.已满20年的，年休假15天；4.国家法定节假日和休息日不计入年休假。工作1年以上不满10年的员工，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天(年休假天数根据职工累计工作时间确定。
