简单来说，申请公务员-1/限18-35周岁；在职年龄:在职年龄，没有具体要求，法律只规定退休年龄，即女性55岁，男性60岁,有很多人有不同的帐号年龄和文件年龄,Registration年龄:根据公务员Law第十一条的规定，对公务员的第二个要求是:年满十八周岁。
Registration年龄:根据公务员 Law第十一条的规定，对公务员的第二个要求是:年满十八周岁。这是下限年龄，而上限一般规定为35岁。简单来说，申请公务员-1/限18-35周岁；在职年龄:在职年龄，没有具体要求，法律只规定退休年龄，即女性55岁，男性60岁。
原则上应该是一致的，但不一致也是存在的。有很多人有不同的帐号年龄和文件年龄。同时，组织人事部门、公安部门、档案部门并不要求这两个账号年龄必须一致。文件年龄仅用于晋升、任命、退休等。本人工作期间年龄基础。如果人事档案中有多个不同的出生日期，组织人事部门也会按照相关规定进行确认。法律依据:关于批准职工退休的批复年龄身份证启用前，办理退休手续时以职工原档案记载的出生日期为准。
3、 公务员档案 年龄与身份证不符怎么处理以文件为准。中组部、公安部2006年联合下发的《关于认真管理干部出生日期的通知》规定:“停止执行《关于在办理干部退休(离职)手续时确定出生日期的通知》，今后不再报批变更干部出生日期”，“个别干部出生日期与户籍不一致的，以干部档案和户籍档案中最先记载的出生日期为准”，“。
4、 公务员 年龄被组识弄错导到推迟退休责任在谁法律分析:如果公务员已经退休年龄，但此人需要工作，组织不办理退休手续，继续原工作，领取原岗位工资，是合理现象。此人因工作需要已延期退休，此期间应领取的岗位工资在退休后不应返还(其所在单位不会提出此要求)，法律依据:《中华人民共和国(中华人民共和国)公务员法》第101条根据管理权限和不同情况，由县级以上领导机关或公务员主管部门责令改正或宣布无效；对负有责任的领导和直接责任人员根据情节轻重给予批评、教育或处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
