公务员比照岗位是什么，类似是公务员的岗位是什么岗位

来源：整理时间：2023-06-13 14:57:34 编辑：公务员考试手机版

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1，类似是公务员的岗位是什么岗位
2，怎样理解从机关企业进入事业单位的按照所聘岗位根据本人实际情况
3，比照正科级是什么意思

1，类似是公务员的岗位是什么岗位

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类似是公务员的岗位是什么岗位

2，怎样理解从机关企业进入事业单位的按照所聘岗位根据本人实际情况

“从机关、企业进入事业单位的,按照所聘岗位,根据本人实际情况,比照”这句话应该没有完吧。第一点，“从机关、企业进入事业单位”指的是之前身份是机关公务员或者是企业干部（这个挺多的，特别是规范公务员管理的时候），一般都是按照最初进入工作时候的身份，进入现在的事业单位。第二点，“按照所聘岗位”指的是此次需要聘用的岗位或者是空缺出来即将聘用的岗位，参照岗位需要条件。第三点，“根据本人实际情况”指的是你个人现在的条件，这个也包括之前的工作经历以及相关的身份。第四点，“比照”就是参照对比，符合条件的就可以竞选，不符合的就失去机会。整个话的意思也比较简单，问题在于“根据本人实际情况，比照”这句话，很多时候主动权会在审查材料方，说你符合你就符合。

怎样理解从机关企业进入事业单位的按照所聘岗位根据本人实际情况

3，比照正科级是什么意思

法律分析：正科级干部就是乡科级正职,有领导职务(如:乡长、科长等)和非领导职务(如:主任科员)之分,一般是九到十二级, 处于副科级和副处级之间。一般来说,公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一职务上,可以按照国家规定晋升级别。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第十四条国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据本法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。第十五条国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。第十六条公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务层次在厅局级以下设置。第十七条综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。第十八条各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。第十九条公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由国务院规定。公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。

比照正科级是什么意思