第二项是各种补贴。比如在公务员的岗位工作，可以享受用车补贴，在乡镇工作，在艰苦边远地区工作，可以享受艰苦边远地区补贴。这些补贴体现了公务员的性质。第三项领取公务员测试材料是年底的业绩或者精神文明奖。不同地区标准不一，但大部分一般地区至少能达到2万元。
4、 公务员的薪资待遇一直都是很多人关心的问题, 公务员工资到底有多少?我觉得公务员的工资还是很高的，而且年薪至少有10万，一般乡镇也是这样。工资其实不高，但是公务员的工资比其他工作好很多，而且比较稳定。公务员的工资不是很高，一般需要分等级。干部工资比普通员工高，看各单位情况，但是福利待遇很好。1.基本工资部分公务员基本工资由岗位工资和等级工资组成。
不同的岗位，不同的等级可以得到不同的待遇，但是无论多少，这一块都是各省统一的，有严格的要求。有的公务员喜欢宣称自己的工资完全透明，不可能让所有人都明白一个月三千多。这也是因为底薪只是公务员收入的一小部分，大部分还在后面。2.个人公积金和就医补贴除了基本工资，个人公积金和就医补贴也是公务员收入的关键组成部分。
5、 公务员薪资大曝光! 年薪能有10万 ?公务员收入如何？这是所有考生都非常关心的问题，我们确实要考虑治疗的实际问题。今天根据全国各地情报网友的评论，整理了全国多个省份的薪资情况公务员薪资待遇。1.北京普通文员工资6000，副科7000左右，年底工资在13-25万之间。北京一般文员工作3年，月薪7295元，年底第13个月工资2400元。每年每1000元有四节，年底奖金2万元左右(这部分区有一些差异，但正负差距不到10%)，加起来每年4.2万元；如果有加班费的话，每年不允许超过1000左右，大概也就是官微一年吧。
6、 公务员工资一年能拿多少钱?公务员一年可以赚10w。公务员的工资分为基本工资、津贴、补贴、奖金四类。基本工资:即岗位工资加等级工资，是工资的主要构成，也是确定未来退休金、养老金等项目的主要依据。津贴:由地区津贴和岗位津贴组成，其中地区津贴包括地区附加津贴和艰苦边远地区津贴。公务员的补贴制度没有定论，你需要提出建设性的配套法规，在未来做出具体规定。
7、县级 公务员一年大概收入多少[法律解析] 公务员的工资由基本工资 津贴 补贴 奖金组成。基本工资:岗位工资和等级工资公务员；津贴:主要是地区津贴(地区附加津贴和艰苦边远地区津贴)和岗位津贴；补贴:关于公务员的补贴，目前还没有统一的结论。有的地方可能有取暖补贴、警衔补贴、车补；奖金:年终奖主要根据考核发放。
8、小县城 公务员一年能挣多少万小县城公务员年收入一万左右。主要在中西部地区。公务员在这些方面的工资收入不高，但加上年终绩效和公积金，综合收入一般能达到一万以上，绰绰有余。中西部大部分县级文员公务员文员，新制综合年收入7到8万。特别是一些欠发达地区的贫困县乡，年终绩效普遍较低，拉低了整体收入，全年收入水平更低。
9、 公务员 年薪是多少?省领导不实行年薪制度，而是按月发放。省级干部月薪元，副省级干部月薪70009000元。根据公务员Law公务员第七十三条的规定，实行国家统一的职务与等级相结合的工资制度。这一规定奠定了公务员工资制度的基本框架，为今后改革和完善公务员工资制度提供了法律依据。职务与职级的对应关系是:(1)国务院总理:一级；
(三)部级、省级:三至四级；(四)部级副职、省级副职:四至五名；(五)处级正职、处级正职、巡视员:五至七级；(六)处级副职、科级副职、助理巡视员:6-8级；(7)处级科长、县级科长、调研员:7-10级；(8)处级副职、县级副职、助理调研员:8-11级；(九)处级正职、乡科级正职、主任科员:九至十二级；(10)科级副职、乡级副职、副主任科员:9-13级。
